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    前臺文員 2-3K元/月

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    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責
      1、負責人員招聘,員工考勤;
      2、執(zhí)行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規(guī)章制度的實施,配合其他業(yè)務部門工作;
      3、管理勞動合同,理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續(xù);
      4、負責管理人力資源相關文件和檔案。

      任職要求
      任職資格
      1、有一年以上招聘工作經驗;
      2、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策,并能實際操作運用;
      3、具有良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,工作細心,責任心強,有較強的溝通、協(xié)調能力,有團隊協(xié)作精神。
      聯(lián)系我時,請說是在吉安新干縣人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
    • 競爭力分析
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    • 聯(lián)系方式

      溫馨提示:以任何形式向勞動者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動法》,請求職者提起注意并加以甄別。
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