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8小時前

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會員等級

單位性質：私營企業
所屬行業：大型設備/機電設備/重工業
注冊資金：500萬－1000萬
員工人數：100—200人
成立日期：2009年6月25日
營業執照：

招聘職位

水電規劃設計師吸排水設計師渠道經理/大客戶經理

銷售部

銷售業務跟單急區域合伙人辦事處經理國內銷售業務員

生產部

電工組組長急銑床工二保焊工急裝配工（4號車間）急

研發部

工藝主管工藝工程師 . 機械設計工程師（撕碎機）研發技術部經理項目規劃工程師急機械設計工程師急 *助理工程師

品質部

售后維修員急

PMC部

生產跟單（新會）

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職位詳情招聘職位（27）

基本信息
- 工作地點：江門新會區
- 招聘人數：1人
- 性別要求：男
- 職位類型：全職
- 招聘部門：研發部
- 年齡要求：不限
- 工作經驗：11-15年
- 學歷要求：本科以上
- 住宿情況：提供住宿
職位描述

想低風險、低投入創業嗎？想找個好的平臺一起發展嗎？
有“膽”你就來
攜成使命：提供平臺幫助有夢想的員工實現夢想
企業文化：打造一個軍隊、學校、家庭式的企業文化

研發技術部經理月薪1.5W+月度績效工資+在職股權分紅
（能力突出者工資可議）
崗位職責：
1、負責研發團隊建設、統籌及管理工作，管理研發人員，培養研發團隊，制定各項專業技術規范并監督執行；
2、組織公司新產品的研發試制工作及現有產品的改進工作；
3、組織制定產品的工藝方案，編制工藝文件的技術標準；
4、組織建立公司的質量保障體系，組織落實公司的產品質量認證；
5、審核并規范設計圖紙；
6、組織編制部門年度預算；
7、組織編制部門年度、季度、月度新產品開發計劃或產品改良計劃并組織實施；
8、主導公司技術專利等知識產品的挖掘和布局；
9、完成總經理或上級領導授權交辦的任務。

崗位要求：
1、有10年以上機械整機設計經驗。對于自動化應用有從方案評估、技術洽談、圖紙設計、試作及項目總成經驗，能主導新產品評估、報價，具備多項目管控能力。
2、對于氣動、液壓元件選型應用，機械材料、鈑金加工、機械加工、裝配工藝熟悉；
3、有較好的溝通能力，能與其他部門、客戶進行良好的溝通。
4、宏觀概念強，以公司利益為上意識清晰。
5、機電一體化專業，全日制本科及以上學歷，熟悉繪圖軟件熟練辦公軟件及ERP管理系統。
6、有5年以上10人以上技術團隊管理經驗，領導能力強。

優先條件：
有塑膠成型輔助機械整機設計經驗優先；

福利：
1、公司設有大型飯堂、標準空調宿舍，全員社保，準時發工資，
2、逢周日與法定假期休息；
3、設有全勤獎、帶薪年假、工齡獎、春節交通補貼、高溫補貼、加班補貼、生日驚喜、各種部門內部激勵獎等等
聯系我時，請說是在吉安新干縣人事人才網上看到的，謝謝！
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- 聯系人：劉小姐
- 電話： [ 查看 ]
- 工作地址：江門新會區上班路線查詢
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