• <li id="4u6cm"><dl id="4u6cm"></dl></li>
    <rt id="4u6cm"><delect id="4u6cm"></delect></rt>
  • <abbr id="4u6cm"><source id="4u6cm"></source></abbr>
    <abbr id="4u6cm"><source id="4u6cm"></source></abbr>

    質(zhì)量控制部主管(QC) 5-7K元/月
    年終獎(jiǎng)工作餐公費(fèi)培訓(xùn)社會(huì)保險(xiǎn)加班費(fèi)包吃包住宿年底雙薪班車(chē)接送...

    立即開(kāi)聊
    投遞簡(jiǎn)歷
    • 6小時(shí)前

      最近登錄

    • 21年

      會(huì)員等級(jí)

    • 單位性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè)
    • 所屬行業(yè):醫(yī)療衛(wèi)生/藥品/保健品,醫(yī)療設(shè)備/器械
    • 注冊(cè)資金:5000萬(wàn)以上
    • 員工人數(shù):100—200人
    • 成立日期:1994年11月1日
    • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      職位介紹: 
      1、負(fù)責(zé)對(duì)原輔料、包裝材料、中間控制、工藝用水、潔凈環(huán)境和成品檢驗(yàn)、檢測(cè)工作,并按時(shí)發(fā)出檢驗(yàn)報(bào)告單。
      2、負(fù)責(zé)對(duì)檢驗(yàn)人員、動(dòng)物飼養(yǎng)員的工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督、管理及考核,并進(jìn)行適當(dāng)調(diào)配。
      3、負(fù)責(zé)對(duì)原始記錄、質(zhì)檢報(bào)告進(jìn)行復(fù)核,對(duì)有懷疑的分析結(jié)果督促專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行復(fù)檢。
      4、負(fù)責(zé)做好有關(guān)的檢驗(yàn)驗(yàn)證工作,保證檢驗(yàn)的準(zhǔn)確性、可靠性,負(fù)責(zé)指導(dǎo)專業(yè)技術(shù)人員根據(jù)檢品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)編制和修訂相應(yīng)的檢驗(yàn)操作規(guī)程,并進(jìn)行審訂。
      5、負(fù)責(zé)對(duì)檢驗(yàn)用的設(shè)備、儀器、試劑、試液、標(biāo)準(zhǔn)品、標(biāo)準(zhǔn)溶液、培養(yǎng)基、動(dòng)物實(shí)驗(yàn)的檢驗(yàn)制定管理辦法并按時(shí)發(fā)出檢驗(yàn)報(bào)告單; 
      6、在供應(yīng)商審計(jì)過(guò)程中,負(fù)責(zé)樣品檢驗(yàn)、穩(wěn)定性試驗(yàn)工作; 
      7、負(fù)責(zé)制定質(zhì)量檢驗(yàn)人員的職責(zé),并監(jiān)督檢查,保證質(zhì)檢人員的工作的正常進(jìn)行; 
      8、按照批準(zhǔn)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),組織本部門(mén)化驗(yàn)人員對(duì)物料、中間產(chǎn)品、成品進(jìn)行化驗(yàn); 
      9、負(fù)責(zé)質(zhì)量檢驗(yàn)人員,GMP和藥品質(zhì)量意識(shí)的培訓(xùn)和教育工作; 
      10、組織起草和修訂本部門(mén)標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程(SOP),負(fù)責(zé)管理和監(jiān)督本部門(mén)SOP,負(fù)責(zé)管理和監(jiān)督本部門(mén)SOP實(shí)施情況; 

      任職要求: 
      1、大專以上學(xué)歷,藥學(xué)或相關(guān)專業(yè)。
      2、具有五年以上藥物分析經(jīng)驗(yàn),三年以上QC管理經(jīng)驗(yàn),熟悉化驗(yàn)室管理。
      (市區(qū)內(nèi)有班車(chē)接送)
      聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在吉安新干縣人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
    • 競(jìng)爭(zhēng)力分析
      你的競(jìng)爭(zhēng)力超過(guò)了
      的求職者
      查看完整個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)力>>

    • 聯(lián)系方式

      溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
    • 投遞簡(jiǎn)歷
      立即開(kāi)聊
    • 熱門(mén)搜索
    • 熱門(mén)職位
    • 熱門(mén)城市
    • 其他區(qū)域
    ×
    完善簡(jiǎn)歷提醒
    你當(dāng)前的在線簡(jiǎn)歷填寫(xiě)不完整,現(xiàn)在投遞求職成功率不高, 建議先完善后再投遞,不能浪費(fèi)任何一個(gè)機(jī)會(huì)哦~
    去完善
    暫不投遞
    主站蜘蛛池模板: 中文字幕三级理论影院| 99久热只有精品视频免费看 | 亚洲欧美日韩精品久久久 | а√最新版地址在线天堂| 日本精品久久久久中文字幕| 亚洲无圣光一区二区| 男男gay18| 台湾一级淫片高清视频| 麻豆第一区MV免费观看网站| 国产美女一级毛片| www.99精品视频在线播放| 无码中文字幕色专区| 久久精品道一区二区三区| 欧美日韩在线视频一区| 免费一级毛片在线播放泰国| 老司机激情影院| 国产在线播放你懂的| 日本在线高清视频| 国模无码视频一区| www.中文字幕在线| 成人区视频爽爽爽爽爽| 久久久婷婷五月亚洲97号色| 日韩精品成人一区二区三区 | 久久久久久亚洲精品中文字幕| 欧洲一区二区三区在线观看| 亚洲欧美成人永久第一网站| 狠狠色综合网站久久久久久久高清| 又爽又黄又无遮挡的视频| 色聚网久久综合| 国产在线精品一区二区不卡麻豆| 日本高清视频色wwwwww色| 国产精品自产拍在线网站| 99re热视频| 在线观看亚洲一区| a级毛片无码免费真人| 小兔子救了蛇被蛇两根进去| 中国熟妇xxxx| 成年人性生活片| 中文字幕免费人成乱码中国| 无码人妻久久一区二区三区不卡 | h无遮挡男女激烈动态图|