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HRBP（銷售經(jīng)理方向） 6-8K元/月
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更新: 2025-06-30 瀏覽: 51349 人申請(qǐng)：11人

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2天前

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11年

會(huì)員等級(jí)

單位性質(zhì)：股份制企業(yè)
所屬行業(yè)：企業(yè)策劃/管理咨詢,互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù),綜合性工商/實(shí)業(yè)公司
注冊(cè)資金：1000萬(wàn)－5000萬(wàn)
員工人數(shù)：500—1000人
成立日期：2006年10月8日
營(yíng)業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

總經(jīng)理助理急銷售主管急活動(dòng)策劃/項(xiàng)目策劃急 RPO項(xiàng)目經(jīng)理產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)經(jīng)理急

商務(wù)部

儲(chǔ)備銷售經(jīng)理急銷售總監(jiān) 急銷售代表急銷售經(jīng)理急商務(wù)文員急招聘顧問(wèn) 急電話營(yíng)銷

市場(chǎng)部

運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管急市場(chǎng)經(jīng)理

客服部

銷售助理急平面設(shè)計(jì)/美工急

運(yùn)營(yíng)部

運(yùn)營(yíng)總監(jiān) 急

HRBP綜合部

HRBP（銷售經(jīng)理方向） HRBP（人事經(jīng)理方向）

法務(wù)部

市場(chǎng)營(yíng)銷經(jīng)理/市場(chǎng)營(yíng)銷主管急

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職位詳情招聘職位（23）

基本信息
- 工作地點(diǎn)：潮州湘橋區(qū)
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：HRBP綜合部
- 年齡要求：25歲以上-35歲以下
- 工作經(jīng)驗(yàn)：3年
- 學(xué)歷要求：本科以上
- 住宿情況：不解決住宿問(wèn)題
職位描述

職位信息
1. 充分了解公司管理模式，站在業(yè)務(wù)角度，規(guī)劃銷售人才招聘管理、組織發(fā)展、績(jī)效等方面；

2. 通過(guò)提供在專業(yè)領(lǐng)域，如人才管理、人力規(guī)劃、變革管理上的咨詢和支持幫助執(zhí)行業(yè)務(wù)戰(zhàn)略；

3. 與業(yè)務(wù)部門搭檔，了解業(yè)務(wù)戰(zhàn)略并促進(jìn)人力資源戰(zhàn)略在業(yè)務(wù)部門的有效規(guī)劃和實(shí)施；

4. 幫助銷售團(tuán)隊(duì)推進(jìn)公司政策、流程在銷售部門的執(zhí)行；

5. 績(jī)效體系建設(shè)及持續(xù)優(yōu)化、績(jī)效體系運(yùn)營(yíng)過(guò)程跟蹤與反饋；落實(shí)推進(jìn)公司績(jī)效考核政策，提出激勵(lì)計(jì)劃和具體實(shí)施辦法；

6. 關(guān)注員工職業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)技能提升，發(fā)掘部門能力建設(shè)需求，建立部門培訓(xùn)體系；

7、通過(guò)主動(dòng)和管理層、員工的互動(dòng)，建立有效和多樣化的渠道，保證組織中信息的通暢；創(chuàng)造信任和善意的氛圍，推動(dòng)公司文化的建設(shè)；

任職資格:

1、本科以上學(xué)歷，3年或以上銷售管理或者人力資源工作經(jīng)驗(yàn)，有相關(guān)的HRBP經(jīng)驗(yàn)，可放寬至大專學(xué)歷；
2、熟悉人力資源日常管理工作流程，在組織發(fā)展、招聘、組織文化等任一HR模塊有豐富的經(jīng)驗(yàn)；
3、具備極強(qiáng)的責(zé)任心和原則性，良好的人際溝通及協(xié)調(diào)能力，良好的學(xué)習(xí)能力；
4、思路清晰，思維敏捷，有良好的口頭和書面表達(dá)能力。
聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在吉安新干縣人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
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- 聯(lián)系人：黃小姐
- 電話： [ 查看 ]
- 工作地址：潮州湘橋區(qū) 上班路線查詢
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