老牛精品亚洲成av人片,91精品日本,色综合色综合久久综合频道88

2500加提成招面點學徒 2.5-3K元/月
工作餐...

廣西南寧直來直往餐飲管理有限公司

更新: 2021-05-10 瀏覽: 8620 人申請：2人

立即開聊

投遞簡歷

證

1周前

最近登錄
8年

會員等級

單位性質(zhì)：私營企業(yè)
所屬行業(yè)：旅游/酒店
員工人數(shù)：50—100人
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

5000招包子餡總廚北方老面師環(huán)境好待遇優(yōu) 茶酒莊茶藝員拉面師傅面點小工包吃住（**尋）茶餐廳招西餐炒鍋砧板師傅 2500加提成招雜工 2500加提成招面點學徒 4千加提成急招腸粉師傅高薪招面點師（龍門包局） 3千加提成月休4天面點 3千起加提成餐補面點師 2500月休4天招營業(yè)員 3千培訓月休4天面點學徒 3千起加提成餐補包點師傅 3500加提成招面點師（龍門包局） 3千加培訓加飯補包子店員

職位詳情招聘職位（17）

基本信息
- 工作地點：南寧青秀區(qū)
- 招聘人數(shù)：10人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：不限
- 工作經(jīng)驗：不限
- 學歷要求：不限學歷
- 住宿情況：提供住宿
職位描述

公司旗下品牌“龍門包局”為連鎖型包子饅頭店，**電視臺超級點子王曾**報道包點品牌。公司半年時間已在南寧開設5家店，目標三年時間開設100家分店，發(fā)展前景廣闊，現(xiàn)在金州路新店、古城路新店成立，誠摯歡迎你加入
福利待遇：
1.基本底薪+全勤獎+每月利潤提成+用餐補貼+節(jié)假日補助+工齡工資+其他福利及獎金，綜合月收入保底2500—3500不等
2、每月員工還有額外的業(yè)績獎金及績效獎金
3、公司不定期舉辦員工聚餐，員工生日有蛋糕及禮品送
4.公司為每個級別的員工提供不同的免費培訓課程，連鎖餐飲系統(tǒng)，晉升管道暢通，升遷快速
5.表現(xiàn) you xiu員工、管理人員公司獎勵旅游
崗位要求：
1、按所定食譜精心加工、制作、銷售面點食品；
2、注意個人衛(wèi)生，操作前要洗手，工作服勤洗，保持清潔；
3、認真鉆研業(yè)務，不斷提高面點制作的技術水平和銷售水平
4、包包子形狀大小均勻，褶皺美觀。會蒸包子者優(yōu)先考慮，不會的，公司也會提供完善系統(tǒng)的培訓。
上班地址：古城店，園湖店，新民店，金州店，上班地點根據(jù)個人選擇安排
有意者歡迎來電咨詢或投遞簡歷！

聯(lián)系我時，請說是在吉安新干縣人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>
聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：老總
- 電話：
- 工作地址：南寧青秀區(qū)金洲路28號上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡歷
投遞簡歷

立即開聊

問企業(yè) 我要提問

熱門搜索
熱門職位
熱門城市
其他區(qū)域

吉安新干縣主播招聘吉安新干縣老師招聘吉安新干縣物流操作員招聘吉安新干縣健身顧問招聘吉安新干縣攝影招聘吉安新干縣分揀員招聘吉安新干縣電商運營招聘吉安新干縣司機招聘吉安新干縣設計招聘吉安新干縣新媒體運營招聘吉安新干縣客服專員招聘吉安新干縣外貿(mào)經(jīng)理招聘吉安新干縣快遞員招聘吉安新干縣會計招聘吉安新干縣店長招聘吉安新干縣普工招聘吉安新干縣視頻剪輯招聘吉安新干縣兼職招聘吉安新干縣銷售經(jīng)理招聘

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應用

微信小程序

2500加提成招面點學徒 2.5-3K元/月
工作餐...

廣西南寧直來直往餐飲管理有限公司

更新: 2021-05-10 瀏覽: 8620 人申請：2人

1周前

8年

基本信息

職位描述

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應用

微信小程序

2500加提成招面點學徒 2.5-3K元/月 工作餐... 廣西南寧直來直往餐飲管理有限公司 更新: 2021-05-10 瀏覽: 8620 人 申請：2人

1周前

8年

基本信息

職位描述

競爭力分析 你的競爭力超過了 的求職者 查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

2500加提成招面點學徒 2.5-3K元/月
工作餐...

廣西南寧直來直往餐飲管理有限公司

更新: 2021-05-10 瀏覽: 8620 人申請：2人

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>