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財(cái)務(wù)部經(jīng)理 5-7K元/月
廣西泳臣房地產(chǎn)開發(fā)有限公司/陽光財(cái)富集團(tuán)

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廣西泳臣房地產(chǎn)開發(fā)有限公司/陽光財(cái)富集團(tuán)

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1周前

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9年

會(huì)員等級

單位性質(zhì)：私營企業(yè)
所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/物業(yè)管理
注冊資金：
員工人數(shù)：1000人以上
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

樓層領(lǐng)班（急招）設(shè)計(jì)人員（繪圖員）客服主管（急招）前廳主管客房樓層服務(wù)員(接收應(yīng)屆生) 禮賓員、禮賓主管（接收應(yīng)屆生）西餐廳經(jīng)理成本會(huì)計(jì) 財(cái)務(wù)部經(jīng)理財(cái)務(wù)部副經(jīng)理銷售總監(jiān) 禮賓員（可接收應(yīng)屆生）營銷部經(jīng)理/主管房務(wù)文員前廳部經(jīng)理面點(diǎn)師 PA技工技術(shù)部經(jīng)理/主管建筑設(shè)計(jì)師(急）后勤部：電工查看更多職位 >>

職位詳情招聘職位（26）

基本信息
- 工作地點(diǎn)：南寧青秀區(qū)
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：不限
- 工作經(jīng)驗(yàn)：6-10年
- 學(xué)歷要求：大專以上
- 住宿情況：面議
職位描述

崗位職責(zé)：

1、督導(dǎo)會(huì)計(jì)部，成本控制部的業(yè)務(wù)操作。

2、起草各種管理制度，落實(shí)各有關(guān)制度。

4、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)編寫年度財(cái)務(wù)預(yù)算。

5、負(fù)責(zé)酒店的財(cái)產(chǎn)管理。

6、檢查各種財(cái)務(wù)報(bào)告的及時(shí)，正確性。向財(cái)務(wù)總監(jiān)呈報(bào)會(huì)計(jì)報(bào)表。

7、檢查各項(xiàng)稅金的上繳，加強(qiáng)與財(cái)務(wù)部門的業(yè)務(wù)聯(lián)系，協(xié)調(diào)外部關(guān)系，取得有關(guān)信息。

8、配合各級外部審計(jì)查賬工作，審核檢查所有對外編報(bào)的數(shù)據(jù)及財(cái)務(wù)報(bào)表，確保無誤方可報(bào)出。
任職資格：

1、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、金融相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷，中級以上會(huì)計(jì)師職稱。

2、具有兩年以上財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上**及以上財(cái)務(wù)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉酒店財(cái)務(wù)管理模式。

3、具有豐富的酒店財(cái)務(wù)管理，營運(yùn)分析、成本控制的經(jīng)驗(yàn)和技巧。

4、熟練運(yùn)用會(huì)計(jì)電算化，熟練試用ERP財(cái)務(wù)軟件。

5、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，具有較強(qiáng)個(gè)工作熱情和責(zé)任感。

6、良好的書寫和口頭表達(dá)能力，**的溝通，分析能力，對酒店忠誠度高。
工作時(shí)間：行政班，雙休
聯(lián)系我時(shí)，請說是在吉安新干縣人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
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- 聯(lián)系人：王
- 電話：
- 工作地址：南寧市青秀區(qū)雙擁路38號新誼投資大廈25層上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動(dòng)法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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