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      會員等級

    • 單位性質: 私營企業
    • 所屬行業:房地產/物業管理,旅游/酒店,建筑/建材
    • 注冊資金:5000萬以上
    • 員工人數:50—100人
    • 成立日期:2022年12月16日
    • 營業執照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      1、全面負責酒店房務部門的運營管理工作,包括客房部、洗衣房等部門的日常運營與服務質量把控;
      2、制定并執行客房部的年度預算、工作計劃及服務標準,確保部門高效運轉;
      3、建立完善客房服務流程與管理制度,持續優化工作標準與操作規范;提升服務質量與客戶滿意度,處理客戶投訴及突發事件; 
      4、負責客房部門員工的招聘、培訓、考核及團隊建設,提升員工專業素養與服務意識;  
      5、監督客房清潔、布草管理、設施維護等工作,確?头啃l生、安全及舒適度符合酒店標準;  
      6、與其他部門(如前廳、銷售、工程、餐飲等)密切協作,確保酒店整體運營順暢;  
      7、定期分析客房運營數據(如入住率、平均房價、客戶評價反饋等),提出改進建議并落實執行,控制成本并提升收益; 
      8、確?头坎糠暇频晷袠I相關法規及衛生、安全標準。  
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