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    人事行政主管 5-7K元/月

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    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責
      1、負責公司的行政管理和日常事務,協助領導做好各部門之間的綜合協調,落實各項規章制度,溝通內外聯系,保證上情下達和下情上報,負責對會議文件決定的事項進行催辦,查辦和落實,負責組織系統及工作職責研討和修訂。 
      2、負責后勤總務工作:制定相關制度,加強水電、辦公用品、固定資產、衛生、環境、車輛的管理。 
      3、跟進公司會議安排等。 
      4、負責公司員工的人事異動管理工作,包括入職、離職、調職、調級、調薪等,同時負責員工的入職人事檔案和員工勞動合同管理,包括合同新簽、續簽、解除、備案等手續辦理,以及完成公司每月各項人事報表工作。 
      6、核算員工每月準確薪酬和補貼,編制工資表,提交總部審核后發放;辦理及跟蹤員工各項福利的申請手續;辦理員工社保關系及公積金的異動手續,以及年審工作。 
      7、負責新入職員工職前培訓,做好企業文化、勞動規章等職前培訓。
      任職要求
      大專以上學歷,同崗位3年以上經驗 
      ****不限,善于溝通協調,熱愛人力資源工作,責任心強 
      每周六天制,工作時間8小時/天 
      上班地點:中山市阜沙鎮東阜路聚福街1號科博科技產業園
      聯系我時,請說是在吉安新干縣人事人才網上看到的,謝謝!
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