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    人力資源經(jīng)理/主管 4-5.5K元/月
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    • 6年

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    • 單位性質(zhì): 股份制企業(yè)
    • 員工人數(shù):200—500人
    • 營業(yè)執(zhí)照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      1、負(fù)責(zé)人員考勤、人事手續(xù)、人事檔案、社保公積金申報管理等工作。
      2、負(fù)責(zé)組織人員招聘及初步面試工作。
      3、協(xié)助部門經(jīng)理完善人力資源相關(guān)規(guī)章制度、工作流程。
      4、協(xié)助部門經(jīng)理制度員工培訓(xùn)計劃,并組織實施。
      5、負(fù)責(zé)組織員工活動。
      6、完成上級交辦的各項工作
      任職要求:全日制大專以上學(xué)歷,人力資源相關(guān)專業(yè),3-4年相關(guān)工作經(jīng)驗。

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