国产无一区二区,久久蜜桃香蕉精品一区二区三区,国产精品久久久久永久免费观看

1天前

最近登錄
10年

會員等級

單位性質(zhì)：民營企業(yè)
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

抖音短視頻店長合伙人電商設(shè)計師五金雜工-橫欄淘寶天貓運營+利潤分紅店鋪合伙人亞馬遜運營抖音直播急招淘寶運營助理淘寶天貓推廣專員橫欄門市銷售代表淘寶設(shè)計師+利潤分紅電商運營助理淘寶天貓運營+利潤分紅淘寶客服組長/主管橫欄打單文員-急招急招第三方平臺助理急招淘寶美工人事行政經(jīng)理急招淘寶客服急招運營助理查看更多職位 >>

職位詳情招聘職位（40）

基本信息
- 工作地點：中山石岐區(qū)
- 招聘人數(shù)：不限
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：不限
- 工作經(jīng)驗：2年
- 學(xué)歷要求：大專以上
- 住宿情況：面議
職位描述

崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)直通車關(guān)鍵詞的選擇，直通車出價，圖片的優(yōu)化；
2、負(fù)責(zé)鉆展的定向出價，鉆展圖片圖片優(yōu)化；
3、負(fù)責(zé)提高鉆展、直通車轉(zhuǎn)化率；根據(jù)數(shù)據(jù)進(jìn)行優(yōu)化，降低引流cpc成本；
4、做到量子恒道、數(shù)據(jù)磨方、直通車、鉆展進(jìn)行有效的結(jié)合；
5、做好直通車、鉆展投放的周報月報。
6、負(fù)責(zé)公司運營項目（淘寶商城店）營銷規(guī)劃，以及店鋪銷售運營團(tuán)隊管理；
7、負(fù)責(zé)規(guī)劃淘寶商城店鋪所有的渠道推廣(如直通車、鉆展、淘寶客、聚劃算等)，開展各類營銷活動；
8、重點針對店鋪商品銷售、渠道推廣、會員服務(wù)等營銷數(shù)據(jù)分析，及時提出營銷改進(jìn)措施，給出切實可行的改進(jìn)方案；
9、定期組織淘寶竟品市場調(diào)研，分析用戶需求，對公司相關(guān)產(chǎn)品線的產(chǎn)品策略和改進(jìn)提供專業(yè)建議，并參與產(chǎn)品規(guī)劃；
10、承擔(dān)天貓店鋪銷售業(yè)績GMV、流量UV、成交轉(zhuǎn)換率、控制ROI，保障DSR提升用戶體驗。
任職要求
年齡要求： 20-35 歲
語言要求：不限
1、至少有1年以上直通車和鉆展推廣經(jīng)驗，有案例；
2、熟悉整個淘寶市場，了解淘寶直通車、鉆展的規(guī)則；
3、了解直通車關(guān)鍵詞的篩選、競價及關(guān)鍵詞的競價技巧；
4、能對質(zhì)量得分進(jìn)行優(yōu)化，熟悉直通車如何提高轉(zhuǎn)化率；
5、對推廣圖片效果有判斷力，能夠提出對圖片的優(yōu)化建議；
6、對數(shù)據(jù)變化敏感，具備良好的邏輯思維和數(shù)據(jù)分析判斷能力。
其它福利
層級晉升階梯：
運營→運營組長→運營總監(jiān)（每季度末進(jìn)行層級晉升考核）

薪資待遇構(gòu)成：
層級底薪+崗位工資+能力工資+食宿補貼+全勤獎+達(dá)標(biāo)獎金+利潤分紅+工齡工資

聯(lián)系我時，請說是在吉安新干縣人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>
聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：尤小姐
- 電話：
- 工作地址：石岐區(qū)東明路7號23卡2樓
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡歷
投遞簡歷

立即開聊

問企業(yè) 我要提問

熱門搜索
熱門職位
熱門城市
其他區(qū)域

吉安新干縣主播招聘吉安新干縣老師招聘吉安新干縣物流操作員招聘吉安新干縣健身顧問招聘吉安新干縣攝影招聘吉安新干縣分揀員招聘吉安新干縣電商運營招聘吉安新干縣司機(jī)招聘吉安新干縣設(shè)計招聘吉安新干縣新媒體運營招聘吉安新干縣客服專員招聘吉安新干縣外貿(mào)經(jīng)理招聘吉安新干縣快遞員招聘吉安新干縣會計招聘吉安新干縣店長招聘吉安新干縣普工招聘吉安新干縣視頻剪輯招聘吉安新干縣兼職招聘吉安新干縣銷售經(jīng)理招聘

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機(jī)APP應(yīng)用

微信小程序

天貓運營+利潤分紅 5-8K元/月
中山市鉅柏?zé)麸椨邢薰?/a>

更新: 2025-07-11 瀏覽: 13196 人申請：1人

1天前

10年

基本信息

職位描述

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

招聘